为深化护理人才培养机制，加强护理后备干部队伍建设，着力打造一支素质优良、精干高效的护理管理干部队伍，10月26日—30日，黄石市第二医院举行了为期5天的护理后备干部培训，8名护理后备干部、6名年轻护理管理者参加。

此次培训内容充实，重点围绕做个生活中的有心人、循证医学及评判式思维的建立与思考、医院质量管理工具的运用、如何发挥护士长的纽带桥梁作用、如何提高团队的荣誉感、执行力等展开，使参训的护士长和后备干部拓宽了思路，在管理理念、高效沟通、有效执行、团队组建与培养等方面有了全新的认识和理解。

受训人员纷纷表示受益匪浅，在今后的工作中学以致用本次培训的启发与思考，以全新的职业理念、有效的沟通技巧、高效的执行力，为我院的发展做出自己的贡献。